8.6.2015
Cramo ottaa etujoukoissa käyttöön palkitsemisjärjestelmän,
jossa työntekijät saavat tulospalkan päälle lisäbonuksen, mikäli
tulostavoitteisiin päästään ilman tapaturmia. Tuusulan keskuskorjaamo
juhlii tänään kahta työtapaturmatonta vuotta.
Rakennusteollisuuden tavoite on kitkeä työtapaturmat kokonaan alalta
pois vuoteen 2020 mennessä. Työtapaturmia halutaan vähentää vuosittain
30 prosentilla. Cramo Finland on sitoutunut tavoitteeseen ja ottaa siksi
käyttöön uuden palkitsemisjärjestelmän. Cramon työntekijät saavat
jatkossa tulospalkkion korotettuna, mikäli onnistuvat vähentämään
tulosyksikkönsä työtapaturmia 30 prosentilla vuodessa.
-Olemme jo onnistuneet viimeisen kolmen
vuoden aikana vähentämään työtapaturmista aiheutuneiden poissaolopäivien
määrää Cramo Finlandissa yli 600:sta alle 200:aan vuodessa. Sairasajan
palkoissa, hoitokuluissa, vakuutusmaksuissa ja muissa kuluissa tämä
tarkoittaa meille satojen tuhansien säästöjä. Haluamme säästyneillä
varoilla palkita omia työntekijöitämme ja kannustaa jatkamaan hyvää
työtä, kertoo Cramo Finlandin työsuojelupäällikkö Mikko Yläjääski.
Tuusulassa juhlitaan kahta työtapaturmatonta vuotta
Erinomaisena esimerkkinä Cramolla tehdystä työstä työturvallisuuden
parantamiseksi toimii Tuusulan keskuskorjaamo, joka viettää tänään
vuosipäivää kahden tapaturmattoman vuoden merkiksi.
Keskuskorjaamolla työskentelee päivittäin noin 30 henkeä ja sen
kautta kulkevat kaikki Cramon kaluston huollettavat kymmenet tuhannet
koneet. Viikoittain työtekijät huoltavat satoja laitteita. Suurimman
työturvallisuusriskin keskuskorjaamolla aiheuttaa sähkö, joten
työntekijöiden on kiinnitettävä sähköturvallisuuteen erityistä huomiota.
Myös nostinten käytössä, trukkien ajossa ja muissa töissä on oltava
huolellinen.
-Olemme tehneet sinnikästä työtä
asenteiden muuttamiseksi niin, että tapaturmia ehkäistään ennalta.
Viesti on se, että hommia ei tehdä missään nyrkkipajassa, vaan kyse on
ammattilaisten työstä. Noudatamme ohjeita, käytämme asianmukaisia
suojavälineitä ja olemme tarkkoja. Työ on kantanut hedelmää, kertoo
työnjohtaja Jyri Vainio Tuusulan keskuskorjaamolta.
Cramo hyödyntää havaintoja työturvallisuudesta
Cramo Finlandilla on käytössä myös sähköinen palvelu, johon
henkilökunta kirjaa muun muassa työturvallisuus- ja ympäristöhavaintoja.
Kirjattu ilmoitus ohjautuu oikealle vastuuhenkilölle yrityksessä, joka
tutkii tapauksen ja vie asiaa eteenpäin.
-Työturvallisuushavaintojen kirjaaminen
ja käsittely henkilökunnan kanssa kehittää turvallisuuttamme. Toimimme
lähes 60 paikkakunnalla, joten tiedon saaminen kaikkien käyttöön
edellyttää yhteisiä työkaluja. Mikäli havaitsemme samoja haasteita
useilla paikkakunnilla, voimme kehittää ja ennalta ehkäistä niitä myös
keskitetysti, Mikko Yläjääski sanoo.
Cramolla on huomattu, että tapaturmien määrä on alhaisempi
yksiköissä, joissa ennalta ehkäisevään toimintaan panostetaan. Tuusulan
korjaamo on aktiivisimpia havaintojen käsittelijöitä, joka näkyy
tuloksissa.
Rakennusalan työtapaturmat ovat Rakennusteollisuus RT ry:n mukaan
vähentyneet viime vuosina Suomessa, vaikka tehtyjen työtuntien määrä on
noussut. Vuonna 2005 tapaturmien yleisyyttä kuvaava tapaturmataajuusluku
oli yli 80:n, kun vuonna 2013 vastaava luku oli noin 64.
Tapaturmataajuus kertoo tapaturmien määrän miljoonaa työtuntia kohti.
Cramo Finlandin tapaturmataajuus on tällä hetkellä alle 20.
(Cramo Finland)
|
